教育訓練計画概要
受講について
対象者
当社に雇用されている派遣労働者全員
【入社時研修】当社にて初めて派遣就業開始された方にご案内
※受講は雇用契約期間内に実施
【年次研修】派遣にてご就業修行の方に都度定期的にご案内
時期
当社計画に沿った既定の時期に都度ご案内
【入社時研修】勤務開始後、速やかにご案内
【年次研修】就業継続期間に応じて都度定期的にご案内
規則
・休日もしくは派遣先退勤後（終業時間後）
・受講時も就業とみなし賃金をお支払い
健康のため、法定休日（４週に計４日のお休み）を確保して下さい
・有給休暇取得日の受講不可
有給が付与ができなくなりますのでご注意下さい
訓練方法
対象の方には計画に応じた教材を提供（無償）
訓練内容
【入社時訓練】雇入れ時安全衛生教育、入社時教育（仕事の基本）、安全・５Ｓ、品質管理等
【職能別訓練等】モノづくりキャリアアップ研修（導入編、初級編、中級編）
※コース例：仕事に関する心構え、品質管理、静電気基礎、設備管理基礎
訓練給与
研修受講分の給与につきましては、ご就業中の時間給にてお支払い